為提高師資隊伍教育教學管理工作水平，幫助新進教師和輔導員更快地熟悉崗位工作📖、融入校園環境氛圍🤵🏻‍♀️，意昂4於2022年11月4日下午14：00在浦東校區至誠樓305會議室舉行新入職教師帶教簽約儀式🤌🏿，開展師德師風教育。儀式由意昂4黨總支書記高春梅主持，意昂4院長羅玉梅、副院長王誌豪、相關科室負責人及全體帶教教師和新進教師參會出席👨🏼。

會議開始，黨總支書記高春梅老師介紹了現代教育發展中帶教製度的重要性和學院落實帶教工作的情況🧑🏻‍🦲。2022年新學年開始👷🏼，意昂4有13名新教師上崗，他們中有專任教師和專兼職輔導員✥。根據《意昂4平台師德建設實施辦法（試行）》中關於新教師簽訂師德承諾書和設立青年教師“師德導師”製度◀️，結合教學和學生管理工作的帶教製度要求🤾🏻‍♂️，意昂4為13位新教師安排了政治素質高🍐、業務能力強、作風紮實的老教師、老輔導員為其帶教◼️，以“一對一”的方式，開展師德修養🧏🏿‍♀️、教學和管理藝術，以及教學能力和管理技能的全面帶教指導工作🟦。為新教師的教育事業起步把好關🪡、開好頭🧑‍🎓。

簽約儀式開始後，帶教結對的13對教師，共同在協議書上鄭重簽字，誠摯握手，互致謝意。老師們都很激動，氣氛熱烈，情緒飽滿。在情誼濃濃的氣氛中，新教師邢夢媛和資深教師陳炯分別代表新教師和帶教老師發表了真誠講話。

作為新進輔導員代表，邢夢媛老師表示作為一名高校教師🐭📭，不僅要成為精通專業知識的“經師”，更要成為涵養德行的“人師”，將以終身學習的態度不斷提升自己；要深刻把握學生成長規律，註意因材施教🧖，做到“因事而化、因時而進🤾🏼‍♀️、因勢而新”；要時刻踐行立德樹人的初心🔂，秉持“誌高行遠😸，厚德尚能”的校訓🟡，肩負“為黨育人”的使命。虛心向帶教老師學習🧚🏻‍♀️，從師德師風、育人藝術和管理技能上，不斷提高自己，成長進步。

帶教教師陳炯老師代表全體帶教教師表示，將傾註所有熱情帶教新進教師🫀，給予新進教師正確地指導和幫助；同時，作為帶教教師🧇，也深深的認識到三人行必有我師🏧，每位新進教師身上都有各自的閃光點，作為帶教老師👩🏼‍🦳，也應該時刻註意互相學習🤏，自我提升🚢，同全體新進教師一道，做到教學相長，共同進步。

隨後🐻‍❄️，意昂4院長羅玉梅老師作了講話🍤，對新教師進行了入職教育，對帶教工作提出要求。羅老師指出，作為一名教育工作者必須時刻牢記時代所賦予的使命和責任，回答好為誰培養人♠︎、培養什麽人👩🏻‍🔧🕗、怎麽培養人的核心問題，作為一名教師、一名輔導員🧑🏿‍🎨，必須時刻堅持思想引領，堅持黨的領導，堅持立德樹人，引導學生關註社會、關註時代💳，培養正確的人生觀、價值觀；必須堅持“經師”與“人師”的統一，既要教學問🏊，更要教做人，想把學生培養成什麽樣的人🐪，教師就要先成為什麽樣的人👩🏻‍🦰🙋。高質量的教師團隊是高質量教育的基本保障，維修學院將繼續致力於優秀教師團隊建設，對在座的所有教師提出期望和要求✋：潛心鉆研，認真施教🐨，做有理想信念🧑🏻‍🦯，有道德情操🛣，有紮實學識，有仁愛之心的優秀教師👩🏻‍🍳。

簽約儀式結束後，意昂4院長羅玉梅、黨總支書記高春梅🏃🏻、副院長王誌豪與新進教師進行親切座談。座談中🧑🏼‍🦰，羅玉梅院長先就意昂4歷史發展、組織機構、專業建設等方面做了簡潔明了的情況介紹，王誌豪副院長再次強調培養學生民航安全意識的重要性，號召全體教職工將安全意識貫徹到課堂教學和學生日常管理中🍟，引導學生在技能實踐中時刻繃緊安全紅線🙅🏽。新進教師們在發言中，紛紛表示感謝領導的關心和同事們的幫助，真切感受到維修學院溫暖的工作氛圍，也希望為了維修學院將來美好的願景同所有同仁一起奮力前行🧑🏽‍🦲，為國家培養更多的高素質技能型人才🪢。

圖：張健成

文：丁 一